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Des partenariats qui lient les candidats aux occasions qu\u2019ils recherchent.<\/strong><\/p>\n En tant qu\u2019organisme communautaire, vous savez que de nombreuses personnes autistes ou neurodivergentes font face \u00e0 des obstacles \u00e0 l\u2019emploi. En m\u00eame temps, en raison des pratiques courantes de recrutement et de gestion, les entreprises elles-m\u00eames<\/em> font face \u00e0 des obstacles qui les emp\u00eachent d\u2019embaucher ces personnes avec succ\u00e8s.<\/p>\n Specialisterne collabore avec des entreprises pour les aider \u00e0 \u00e9liminer ces obstacles et ainsi leur permettre de r\u00e9soudre leur probl\u00e8me organisationnel en embauchant des candidats d\u2019un bassin de talents auquel ils ne pourraient pas acc\u00e9der de fa\u00e7on efficace autrement. Partout au pays, nous collaborons avec des agences d\u2019emploi, des organismes du secteur de l\u2019autisme et d\u2019autres partenaires communautaires pour recruter des personnes dans des emplois significatifs et pour soutenir ces personnes et leur employeur dans leurs fonctions.<\/p>\n Nous partageons les m\u00eames objectifs. Notre but est de contribuer \u00e0 cr\u00e9er un march\u00e9 de l\u2019emploi dynamique et durable au Canada pour les personnes autistes et les autres membres de la communaut\u00e9 neurodivergente.<\/p>\n Si vous avez des id\u00e9es pour collaborer avec nous, nous serons heureux de vous entendre.<\/p>\n Communiquez avec nous en tout temps. Le courriel<\/a> est toujours la meilleure option.<\/p>\n Vous pouvez \u00e9galement vous inscrire \u00e0 notre liste d\u2019envoi de courriels pour la communaut\u00e9<\/a> afin d\u2019\u00eatre avis\u00e9s des nouveaux emplois et des mises \u00e0 jour pertinentes.<\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"