Démarches de partenariat


Nous voulons travailler avec vous.

À titre d’organisation communautaire, nous connaissons déjà la réalité rencontrée par plusieurs personnes sur le spectre de l’autisme, sous forme d’obstacles obstruant l’obtention d’un emploi. En même temps, en raison des pratiques conventionnelles de recrutement et de gestion, les entreprises rencontrent également des obstacles qui les empêchent d’accéder et maintenir avec succès l’emploi de personnes sur le spectre de l’autisme.

Specialisterne travaille avec les entreprises afin de les aider à éliminer ces obstacles, de sorte qu’elles puissent pallier à ce problème en recrutant à partir d’une source de talents – laquelle ils n’auraient pas autrement pu accéder efficacement.  À travers le pays, nous travaillons de pair avec les agences de placement, les organisations s’impliquant auprès de la communauté sur le spectre de l’autisme, et d’autres partenaires communautaires afin de générer des opportunités d’emploi significatives, de recruter des gens correspondant aux emplois que nous trouvons, et de les soutenir tout en soutenant leurs employeurs dans leurs rôles respectifs.

Nous partageons les mêmes buts que vous. Notre objectif est de contribuer à créer un marché de l’emploi dynamique et durable pour les personnes sur le spectre de l’autisme au Canada.

Voyez les opportunités actuelles ici. Voyez nos prochains ateliers et événements ici.

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Déployer Specialisterne à travers notre mission de créer un million d’emplois pour les personnes avec autisme et défis similaires est notre priorité primordiale. Suivez-nous sur Facebook.

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